Projektmitarbeiter:in Geschlechteraspekte im Blick (GiB)

Friedrich-Schiller-Universität Jena

07743 Jena

Bewerbungsfrist: 2026-12-01

Stellenausschreibung

Stellenausschreibung Reg.-Nr. 223/2026 Fristende 01.12.2026
Die Friedrich-Schiller-Universität Jena ist eine dynamische und innovationsstarke Universität zentral in Deutschland gelegen.
Mit rund 17.000 Studierenden und rund 10.000 Beschäftigten prägt sie Jena als pulsierende, international vernetzte Wissenschafts- und Zukunftsstadt.
Im Bereich des Vizepräsidenten für Forschung und Innovation ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Projektmitarbeiter:in Geschlechteraspekte im Blick (GiB) in Teilzeit (50% / 20 Wochenstunden) befristet bis zum 30.06.2029 zu besetzen.

Projektmitarbeit zur Umsetzung des Projekts „Geschlechteraspekte im Blick (GiB)“
Entwicklung, Anpassung und Umsetzung von Konzepten zu Monitoring und Evaluation, Verfassen der jährlichen Projekt- und Monitoringberichte
Entwicklung eines Kommunikationskonzepts inkl. eines Informationsportals
Konzeption, Organisation und Durchführung von Schulungen, Beratungen und Informationsveranstaltungen
Konzeption und Organisation von Maßnahmen zum Wissenstransfer in die Gesellschaft
Kommunikation mit allen beteiligten Akteur:innen und Organisationseinheiten
Netzwerkarbeit sowie Erfahrungs- und Methodenaustausch auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene

Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium
Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Projekt- und Prozessmanagement, idealerweise im Hochschulbereich
Analyse- und Kommunikationskompetenz, Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten
Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
Interesse an Gender- und Diversitätsthemen im Hochschulbereich
Ausgeprägte Team- und Serviceorientierung
Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) entsprechend den persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 inklusive einer tariflichen Jahressonderzahlung
Abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
Die Chance, in einer modernen und zugleich traditionsreichen Volluniversität zukunftswei-sende Entwicklungen mitzugestalten
Flexible Arbeitszeiten (nach Rücksprache/Gleitzeit und ggf. Telearbeit)
Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Angeboten für Familien: Hochschul-Familienbüro (JUniFamilie) und flexible Kinderbetreuung (JUniKinder)
Universitäre Gesundheitsförderung und ein breites Hochschulsportangebot
Betriebliche Nebenleistungen wie z. B. Vermögenswirksame Leistungen (VL) und betriebliche Altersvorsorge (VBL)
30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zwei arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Teilzeit (50% / 20 Wochenstunden)
Befristet bis zum 30.06.2029
Arbeitsort: nicht explizit angegeben (Universität Jena) – weitere Details im Text

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Bitte beachten Sie unsere Hinweise und Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter: Datenschutz und Hinweise für Bewerber:innen
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